但是现在倪谦送回来的信上明确表明了，接下来只有一战了，李珦是必定活不了了，而朝鲜的权利交接一直没有留下文。
虽说按照规矩应该是李弘暐继位没错，可是他李珦没有留下文书，只是让李弘暐代为监国，这也就意味着他的两个兄弟也有权利继承。
而且这两位兄弟显然都是抱着篡权的心思在，李珦之前有没有留下指令文书已经不重要了，但是现在李弘暐是什么都没有。
所以只能用着这六百四十里的土地来换取大明的四十万精兵，可是他们没有领兵的人，而且朱祁钰断然不会信任他朝鲜的将领的。
让他将这四十万士兵的生死交到一个小小朝鲜，不知道哪里跑出来的名字都没有听过的将领手上，朱祁钰还不如让这四十士兵自由发挥来的实在。
将两封密信放在了桌上，朱祁钰开始纠结了起来，这六百四十里的土地对朱祁钰来说并没有多大的诱惑，终归是一个弹丸小国而已。
可是朝鲜日后的局势对大明来说却很重要，无论他们哪一个获胜，朱祁钰都要保证汉化进程能不中断的有条不紊的继续进行下去。
一个是大明扶起来的傀儡，另外两个是有主见有野心的家伙，一般来说只要不傻都会选择前者，可是这前者却需要大明用四十万精兵来换。
如今能出动四十万的也就只有三大营和十团营全部出动，亦或者十二卫全部出动，这可都是精锐啊，而且新式武器除了神机营外其它的都没有到位。
十二卫现今还没有编配完全，而且现在北方还没有完全稳定，在现在军制大调整的情况之下，少了这四十万的精锐，如果出了什么意外大明将无军可用了。
“去把苗衷和于谦以及五军都督府的人叫过来。”朱祁钰向全熹吩咐道。
终归这件事情还是需要和他们好好的商量一下的，对于是否派出这些军队，怎么派都是需要和他们好好的规划一番的。
而等到他们来了之后，朱祁钰讲两份信递给了他们传阅，几人一番看下来之后，各自的表情都十分的有意思。
于谦的表情显然有些不怎么好，他本就是不太支持开战的人，但是现在他们可能要被迫牵扯进去了，所以他自然不怎么乐意。
而苗衷的话，则是眉头紧皱的不知道在思索些什么，不过想必他应该在思考着这件事情对于大明来说可以得到些什么，在衡量其中的利益关系。
至于五军都督府的几位，则是各有顾虑，他们自然为能获取战功而感到开心，因为若是没有战争的话他们根本就没有机会去获取功绩。
可是他们也知道现在大明的情况，如果要开战的话那么只能出动三大营和十团营的兵力了，这可是全部出动啊。
万一再受损，又像之前土木堡一样，那可就真的全完了啊，大明以后可就彻底没戏了。
良久于谦率先开口了，“臣以为无论哪一方得胜对我大明来说都没有损失，唯一的区别只是汉化进程的快慢而已，如果说这些问题都可以用时间去解决，那么臣以为也没有出兵的必要了。”
他觉得反正不去管他，无论最后谁上位了，他们定然都不可能会敢去违抗大明的命令的，而且倪谦信中也有说，李瑈和李瑢也都已经许诺过不会干涉这方面的事情了。
那么既然时间可以解决这些小问题，他觉得也就没有必要为了加快汉化的速度而去派兵干涉了。
毕竟大明如果出动的话，也只不过是拿钱和人去砸出来的进程，于谦觉得这有些不值得，一个小小的朝鲜不值得大明为其花费这么多。
不过郭登他们可不是这么想的，不打仗，那还得了，他们还指望着打仗来赚功绩呢。
自从朱祁钰改了军制后，明确军功授爵的标准，上到武勋将领，下到普通士卒，他们可就都盼着带兵打仗呢。
虽然现在有了“世袭递降”他们的爵位子孙无法永久的继承下去，可是在这军功授爵里却明确了一点，即战功授爵者其子一代继位时不降爵。
这意味着什么，只要他们是以战功授爵，再获得世券并且又没有违法大明律法的情况下，自己的儿子可以继承自己原本的爵位。
而且等到自己儿子又立了战功的话，这个爵位升不升已经不重要了，重要的是下一任还是可以继续原爵位的。
这是唯一一个保证自己爵位不下降的方法，他们能不拼了命的想去立下战功嘛，只要自己的爵位够高，自己的儿子只要不是个傻子就有机会统兵再次立下战功。
这样也是另一种保证世袭的方法，只要子孙后代能不停的为大明立下战功，他们就可以永久的世袭下去，还是有实权的世袭下去。
同样文官的爵位也是如此，获爵位着死后由科道和吏部根据其功绩来审核，非于朝廷、于国家、于百姓有大功绩者，不得保留爵位。
所以和武官比起来文官们要难上了一些，不过这样也保证了他们能认真努力的工作了，就像武官们为了获得爵位保留住爵位拼了命在战场上冲杀一样。
一个是用命换来的，一个是靠努力换来的，自然武官的看起来要比文官的容易，毕竟人家是去拿命换来的啊。
除此之外，朱祁钰定下这个要求并不是说给他们走漏洞，走后门的机会，以为只要讨好皇帝就可以了。
这个功绩的审核可不容易，不是皇帝说定下来就能定下来的，就算皇帝给他，如果科道那边通过不了，他也照样拿不到。
这要花钱收买的话，先不说可不可能，光这要给出去的钱财可就实在是太多了。
这也为了防止了未来有人走后门，比如像唐朝那般，哄好了皇帝要啥给啥，面首都能带兵打仗封侯拜相了。
因为要是科道和吏部不同意的话，那也没有办法了，所以朱祁钰的目的只是在不断的勉励他们，让他们能更加努力的去做好手中的事情。